在2026年春节前夕，为深入贯彻落实天津市总工会关于关心关爱留津在岗农民工的工作部署，切实传递党和政府及工会组织的温暖与关怀，泰心康护积极响应号召，精心组织开展留津在岗护理员“送年夜饭”慰问活动，将浓浓的节日问候与温情关怀送到项目一线。

一、聚焦重点群体，精准摸排到位

作为国内健康照护行业医护支持领域的领先企业，泰心康护始终秉持“打造国内专业医护支持现代服务优质品牌”的愿景，将员工关怀与社会责任融入企业发展血脉。此次慰问活动聚焦春节期间坚守岗位的护理员群体——他们作为农民工群体的重要组成部分，用专业与汗水守护着患者的健康。

活动重点覆盖我司承担服务的泰达国际心血管病医院、天津市五中心医院两个项目。为确保慰问工作精准落地，公司第一时间成立专项工作小组，明确职责分工，对两个项目的留津在岗护理员人数进行全面摸排、逐一核实。最终确认符合慰问条件的留津在岗护理员共计114人，为后续慰问工作的有序推进奠定了坚实基础。

二、严格采购标准，物资保障到位

按照天津市总工会“每位在岗农民工拨款200元”的慰问标准，结合留津护理员实际生活需求，公司经过充分调研与多方比价，决定采购米、面、粮油等实用生活物资。采购过程严格遵循公开、透明、节俭的原则，严把质量关，累计采购物资合计22800元，精准匹配114名留津护理员，确保工会专项资金每一分都用在实处，让温暖触手可及。

三、深入项目一线，温情传递到位

寒意虽浓，但温情不减。公司专项工作小组分别前往医院项目，将承载着关怀的年货物资亲手送到每一位留津在岗护理员手中。

发放现场，工作人员与大家亲切交谈，详细询问工作与生活情况，倾听心声与诉求，对他们放弃与家人团聚、坚守工作岗位、用心用情服务患者的奉献精神表示崇高的敬意和由衷的感谢。“大家辛苦了！在坚守岗位的同时，一定要注意防护和保暖，合理安排作息，过一个平安、祥和的春节。”一句句暖心的话语，让在场的护理员们深受感动。

接过沉甸甸的慰问品，大家脸上洋溢着幸福的笑容，纷纷表示：“虽然没能回家，但工会和公司的关怀让我们心里特别热乎。我们一定不负期望，守好岗、尽好责，以更饱满的热情投入到后续照护服务中，为患者提供更专业、更贴心的服务。”

四、凝聚奋进力量，关爱持续深化

此次“送年夜饭”慰问活动，不仅为留津护理员送去了生活物资，更送去了组织的关怀与企业的温度，有效缓解了大家的思乡之情，切实增强了归属感、幸福感和安全感，进一步拉近了公司与员工的距离，凝聚了企业发展的向心力。

慰问活动虽已圆满结束，但关心关爱护理员群体的步伐永不停歇。泰心康护将以此次活动为契机，持续关注一线护理员的工作与生活需求，积极配合各级工会开展各类关爱行动，不断完善员工关爱体系，切实为护理员办实事、解难题。

丙午马年，策马扬鞭。公司将继续深耕医护支持领域，以“百年康护，行业引领”为使命，用责任与担当书写高质量发展新篇章，以更加昂扬的姿态奋进新征程，为行业进步与城市建设贡献更大的力量。